锦州民企技术人员职称评审在厂区车间就可完成

民营企业技术人员可不受职称层级限制，参照相当年龄、同等学力、同等资历专业技术人员，直接参加相应层级专业技术资格评审！日前，锦州市改变专业技术人员管理模式，创新职称评审方式方法。

过去，锦州民营企业技术人员职称评审要逐级申报，受职称层级限制，“唯学历、唯资历、唯论文、唯奖项”等成为其职称晋升路上的“绊脚石”。如今，锦州市打破原有的民营企业技术人员职称评审方式方法，组织专家评审团到企业一线进行职称评定。

新的职称评审方式打破了逐级申报、不得跨级的限制，对民营企业技术人员申报职称采取一步到位的政策，民营企业技术人员可不受职称层级限制，参照相当年龄、同等学力、同等资历专业技术人员，直接参加相应层级专业技术资格评审。即大学本科毕业，从事本专业技术工作5年以上，或大学专科毕业，从事本专业技术工作7年以上，可直接申报中级职称资格评审。

为方便民营企业技术人员申报职称评审，锦州根据企业申报人员数量、专业和企业工期安排，在不影响企业生产进度的前提下，合理组织专家评委上门服务，实行单独分组、单独评审的方式，让专业技术人员在厂区车间就可以完成职称评审。