葫蘆島穩業底盤：把“戰時狀態”變成“平時狀態”

“我兒子現在在大連上班，一個月能掙8000來塊錢！”葫蘆島市綏中縣大王廟鎮山嘴子村山南組的劉素平跟記者說起孩子的工作，臉上挂著掩飾不住的笑容。

10月21日，記者驅車前往劉素平家，由於路途遠，到的時候太陽已經落山，但屋裡卻亮堂堂。

劉素平回憶道：“孩子春節回家，趕上疫情，‘捂’家裡了。”后來，鄉鎮工作人員給劉素平家裡打了電話，給她的兒子胡雨南發來了不少招聘信息，最終找到了稱心的工作。

像胡雨南一樣，在疫情期間收到招聘信息的人不在少數。

建昌縣雷家店鄉彭杖子村的彭書楊告訴記者，當時在疫情期間，她在手機上看到招聘信息，就趕緊給父親彭榮禮填寫了一份，沒過多久就找到了工作，現在彭榮禮在沈陽打工。

葫蘆島市勞動和就業保障服務中心副主任戴志勇告訴記者，按照往年情況，春節后葫蘆島要有13萬人出門務工，但受疫情影響，這些勞動力如何妥善安置，成了擺在他們面前的一道難題。

解決問題的關鍵是求職和用工信息的共享，但對葫蘆島這樣體量的小城來說是個難題。為此，人社部門就想出來“土”辦法——選擇100多個勞動力輸入城市，調用20多名工作人員展開聯絡。沒想到僅僅兩天，就收獲了108個城市的響應﹔不到一周的時間，全國首家百城就業聯盟形成。

聯盟城市同步開放用工和求職市場，用工單位同時同步給予求職者同等用工待遇，建立雙向維權綠色通道和服務之家，建立用工信息和求職信息統一大數據平台……

勞動和就業保障服務中心的工作人員再將篩選后的信息發布到葫蘆島就業服務微信公眾號上，彭書楊就是在這裡為父親找到的新工作。

疫情初期，葫蘆島人社局組織了198次專車，“點對點”運送3857人到外地工作。1.7萬人通過聯盟轉移就業，實際受益者近7萬人，極大緩解了農村勞動力的就業壓力。同時葫蘆島市的各企業還從聯盟城市招聘急需緊缺人才1784人。

葫蘆島人社局工作人員佟侃給記者提供了一組數據，2019年上半年，市本級現場招聘會累計提供崗位4.4萬余個，進場人數4.2萬余人，其中介紹成功總數8694人﹔2020年上半年，市本級線上發布招聘信息提供崗位2.1萬余個，觀看人次累計2.5萬，就業聯盟平台提供崗位1.8萬余個，人員需求約22萬人，觀看人次累計超過4.9萬。通過就業聯盟平台信息實現人企對接達成就業意向約1.6萬人。

通過數據對比，我們可以清晰地看到，雖然今年上半年受疫情影響招聘大多在線上進行，但由於線上的方式打破了時間和空間的限制，無論是參與人數，還是達成就業的人數都明顯增加。

疫情期間的“戰時狀態”，讓葫蘆島的保就業取得了好成績，如何把這個好經驗做下去，讓“戰時狀態”成為“平時狀態”？

今年5月，葫蘆島人社部門又研發了“就業聯盟平台”客戶端，目前已經上線運行。所有聯盟城市的用工和求職信息都可以在這上面發布，實現了招聘、輸出、創業、培訓、維權和會商“上雲”。

就在6月，葫蘆島市仍有約4萬人有外出就業意願，葫蘆島人社局推薦他們注冊使用百城就業聯盟平台，大大提高了供需兩側達成就業意向幾率。

截至目前，平台裡已有495家企業入駐，提供3751個崗位需求信息。使用平台的求職者能夠免費得到供需匹配、線上溝通、線上面試等服務內容。