“自從清理微信工作群,我們把更多時間用來服務群眾,工作效率提高了,群眾對我們工作的滿意度也提高了。”鐵嶺市銀州區工人街道協和社區干部告訴記者,從今年3月底開始,銀州區紀委監委會同區委督查室督促綜合監督單位從整治“指尖上的形式主義”入手為基層減負,確保基層干部放開手腳干事業,深得基層干部好評。
銀州區紀委監委成立專題調研組到部分鎮(街道)、村(社區)走訪調研,摸清基層對形式主義、官僚主義的突出反映,研究制定解決形式主義問題為基層減負工作主要措施,對涉及包括微信工作群過多等6項問題,對應制定了22條整改措施。對內容長期不更新、功能失效或無效的微信工作群逐一清理。截至目前,銀州區共清理142個微信工作群。從清理微信工作群入手,4個派駐紀檢監察組將走訪發現的部分報表多頭報送、應停未停、頻次應減未減及部分單位精簡意識不強等92條問題反饋給相關被監督單位,督促各單位認真對照逐一全面排查。
落實基層減負,減少的是會議、文件,減輕的是負擔,而增加的是服務。銀州區紀委監委建議綜合監督單位黨組(黨委)做好舉一反三,進一步加強內部統籌協調,完善政務流程機制,做好規范報送途徑等相關工作,並及時通知基層填報表格的變化情況。銀州區紀委監委同時督促有關部門減少會議頻次。監督落實考核項目及考核方式的轉變,明確規定各考核責任單位要在平時了解掌握考核對象工作完成情況,變看材料為看成效,減少要求考核對象報送相關材料,保証基層單位不用加班加點做台賬。
此外,銀州區還取消“空殼類”“僵尸類”移動互聯網應用程序32個,清理社區挂牌295塊,清理無市級及以上文件依據的數據表格45項。