辽河油田：人文关怀、爱心涌动

2020年新春伊始，新冠肺炎疫情袭来，各地医护人员驰援湖北。其中，辽河油田宝石花医院派出13名医护人员，分成三批，参加辽宁省医护救援队驰援武汉，在抗击疫情的第一线贡献辽河力量。

国家有难，有辽河人捧出的大爱之心；地方有难，有辽河石油人伸出的援助之手；人民有难，有辽河石油人捐出的爱心善款。疫情当前，辽河油田广大党员纷纷慷慨解囊，为打赢疫情防控这场人民战争奉献爱心、贡献力量。截至2020年3月5日，油田公司党员累计捐款3.4万人次457万余元。

职工们纷纷伸出援手的背后，是一家企业的温度。多年来，辽河油田通过关心困难职工生活、关爱职工身心健康，使企业发展成果最大限度惠及了广大职工群众。通过建章立制，切实履行职责，以立体化的人文关爱，彰显了“以人为本”的深刻内涵。在各级工会组织中自上而下地成立了困难职工帮扶组织，各二级单位和三级单位分别建立了“帮扶工作站”、“帮扶工作小组”，形成了上下联动、横向互通、快捷高效的三级帮扶网络。倾力关注困难职工的冷暖，真正为他们解决实实在在的问题，重视解决特困户、老劳模、工亡遗属、残疾人、孤儿等五个弱势群体的实际问题，形成了“新春有慰问、盛夏送清凉、金秋有助学、严冬送温暖、平时搞帮扶”的长效机制。近年来，通过逐步提高标准，加大力度，每年实施各类帮扶、慰问1.1万人次。

近年来，对大病专项救助范围、职工医疗目录外医疗帮扶标准提高等方面进行重点突破，将大病援助范围从4种扩展到癌症等21种，对3400多名患大病职工进行了及时救助，切实把党政的关怀和组织的温暖传递到了职工心中。

“决不让一名困难职工子女上不起学”，这是辽河油田对困难职工家庭的郑重承诺，也是“金秋助学”的根本宗旨。经过15年的发展，这项活动逐渐形成了覆盖大、中、小学生的全方位助学帮扶体系，油田小学至大学本科在读的困难学子每年均可得到800元到6000元不等的助学补助。截至目前，辽河油田累计拿出专项帮扶资金1888余万元，资助了贫困家庭学生1.1515万人次。

创业帮扶是近年来新增的一项帮扶内容。2017年启动以来，资助扶持58个特困家庭成员创业，使13户脱贫，1户降档至一般困难家庭，36户收益稳定。困难家庭通过申报创业方案、工会组织专家评审等程序确定帮扶项目，给予一定资金支持，同时，组织专业人员对困难职工家庭进行免费创业培训指导和相关法律法规普及。

EAP（员工帮助计划）将企业的人文关怀渗透到职工和他们的家庭。项目组每年通过管理者培训、高考家长等特殊群体心理辅导、基层岗位员工团体心理辅导、热线心理咨询、一对一心理访谈等多种形式开展工作，受训管理者达2000人以上，员工1.5万人以上。根据集团公司新冠肺炎疫情防控工作需要，2020年2月19日，辽河油田公司EAP项目组被集团公司选中，参与疫情防控期间为包括湖北地区十三家中石油单位、员工及家属等提供心理援助服务，为保障集团公司安全生产平稳运行提供支持。

遍及油区的14000多名青年志愿者成为和谐矿区建设的先锋。他们以“学雷锋树新风、学铁人立新功”为主题，积极引导广大青年志愿者将服务方向聚焦到服务企业、奉献社会、共建和谐上来，因地制宜开展青工精细管理写实、突击会战、美化矿区、植树护绿等志愿服务，以实际行动诠释了辽河石油人的责任意识。照顾孤寡老人、“让外闯市场的人别惦记家”、为敬老院献爱心、为贫困学生送去学习用品、参加献血活动、组织大龄青年联谊会……他们用爱心和行动，拓展了辽河油田和谐幸福的内涵。

在努力发展企业关爱企业职工的同时，辽河人敞开胸怀，积极参与社会公益事业，争当优秀企业员工，勇于承担社会责任，让这份企业的大爱插上翅膀，飞向更远的天空。

50多年来，辽河油田人用自己的行动把国有企业的社会责任诠释地淋漓尽致。

唐山大地震派出抢修队伍、辽宁省棚户区改造捐款1000万元、汶川地震捐款1936.5万元、新冠肺炎疫情捐款481.7万元……辽河人均踊跃伸出援助之手，帮他们度过危机。积极参与定点扶贫，派出驻村帮扶工作队实施零距离帮扶指导，获得当地群众的一致称赞。2014年获得“全国社会扶贫先进单位”称号。

和谐风正劲，矿区处处春。随着辽河油田建设高质量“千万吨油田、百亿方气库”目标稳步推进，我们有理由相信，这幅幸福和谐的画卷必将更加绚烂多彩！