【穿越历史的感动】电流防砂创效益 增产原油数千吨

故事主人公：赵奇峰，男， 中共党员，大专学历，高级技师，中国石油辽河油田公司采油工，辽河油田欢喜岭采油厂齐5号站站长。赵奇峰参加工作13年来，在平凡的采油工岗位上苦练技术、潜心摸索，练就了一身过硬的技术本领。据统计，他运用自己的高超技术，通过在已连续生产20多年的42口老油井上应用，累计增产原油3830多吨，创经济效益1240多万元，节约生产成本380万元。他摸索总结出的“电流防砂法”和“链状管理法”在辽河油田广为应用，被称为“管井绝招”。

赵奇峰

“多年来支撑我的唯有责任和情怀。我一不图名、二不为利，但我觉得一项工作的革新、一本书的作用、一项技术的传承，肯定比赵奇峰作用大。”赵奇峰说。

作为辽河油田欢喜岭采油厂采油作业三区8号站采油工，1993年参加工作时他只是个技校生，如今已是中华技能大奖获得者、首届中国十大杰出青年技师、全国技术能手、集团公司技能专家，成为石油工人学习的榜样。

面对众多的荣誉，赵奇峰很平和。他对记者说：“一线是创新的基础。我就想打个样儿，让更多的工人看到希望，咱一线工人也有大作为！”

“工人搞创新，不用高大上，小发明也能解决大问题。”

12月4日，历经全国40个行业1320个企业3336项目的激烈角逐，赵奇峰团队捧回了中国创新方法大赛一等奖。这是辽河油田首次在国家级创新方法大赛中摘得桂冠，也是此次辽宁省唯一荣获一等奖的项目。

获奖的“基于TRIZ的作业井管内流体控制工具的研制”项目，针对油田井下作业由于泄油器功能受限而易污染的实际，通过创新方案设计实现了井内井外油水的双控制，实现了真正的本质绿色安全作业，预计每年创效1000万元以上。

赵奇峰的创新成果不胜枚举。工作27年来，他共解决生产技术难题522项，为企业累计创效1.3亿元，获省部级以上创新成果奖33项，国家专利43项，96项创新成果在石油行业推广应用。

这些成果都有一个共同的特点：来源于一线，也应用于一线。赵奇峰说：“工人搞创新，接地气，切合实际，不用高大上，小发明也能解决大问题。”

他带领团队通过利旧加工制成隔热管密封节取出器，取出率100%，极大地缩短维修周期，提高利用率，获得全国能源化学地质系统创新成果一等奖；研发的缓冲罐溢罐动态监测报警系统，利用太阳能独立工作，代替员工随时监控储油罐罐位变化，对于安全生产意义重大，今年荣获全国能源化学地质系统优秀职工技术创新成果一等奖。

站里员工都爱跟着赵奇峰干：“少吃苦。”他的创新始终坚持“少浪费、多出活”的原则。少浪费，一个是少浪费力气，一个是少浪费钱；多出活，一个是工人多出活，一个是设备多出活。

过去，调整抽油机平衡，工人需要站在高空抡大锤、使撬杠移动1吨重的平衡块，一干就得两个小时。赵奇峰发明了高效调平衡工具，利用千斤顶把高空作业转移到地面上，工人不用费力，5分钟就能调整好。以前换一颗阀杆螺母，油井要停产三四个小时，而到了赵奇峰手里，换颗阀杆螺母10分钟就行，且不用停产。原来，他把阀杆螺母由整体革新成了分体。

多年来，他还在实践中创新提出“链状管理法”“油井管理七法”“组合注汽防窜法”等管理法，使一大批躺倒井“起死回生”，累计增产原油10万吨，创效1500万元。

“一个人技术再强、能力再有，也是有限度的。让身边的工人兄弟都强起来，才可以星火燎原。”

12月14日，参加完国家、集团公司劳模表彰会的赵奇峰，又马不停蹄地赶往国家管网集团西气东输公司，开展职业技能鉴定技术交流。

近年来，赵奇峰带领创新团队攻关的难题不仅仅是辽河油田的，还有集团公司的。

他认领的难题是对生产中普通过滤器进行技术革新，目前已经生产出成品。恰好到玉门油田创新工作室交流时，他们也遇到相同的难题。双方一起交流，实现了技术共享。

赵奇峰说：“一个人技术再强、能力再有，也是有限度的。让身边的工人兄弟都强起来，才可以星火燎原。”

近年来，赵奇峰利用国家级技能大师工作室和省级劳模创新工作室的资源，吸纳了来自机械设计、加工领域或者电子控制等领域的人才，让更多的“星火”汇聚起来。他带领创新团队深入一线解决油田污水回注、油井砂卡等难题，成效显著。

2006年，赵奇峰被聘为辽河油田采油工总教练；2015年，被聘为中国石油大学（北京）、西南石油大学兼职教授。近10年来，他累计带徒弟300多人，教学2000多课时，帮带出技师、工程师、管理干部等120余人，培养出中央企业、辽宁省、石油石化行业技术能手24名。

在赵奇峰心中，梦想在更远处。2010年，他开始写书。白天工作，晚上等孩子睡了，从21时写到凌晨3时多，就这样“折磨”了自己两年，写了95万字。2011年第一套教材出版，反响很好，赵奇峰就再没停下来，现已出版6本教材共300万字。赵奇峰还出版了国内第一套石油工人的任务驱动型视频教材，将采油工的92项技能操作标准化，初级工看了视频就能干活。这些已在中国石油推广，并被列为采油系统必备培训教材。

新冠肺炎疫情发生以后，线下培训按下“暂停键”。赵奇峰看在眼里急在心上，和同事加班加点开发了微信小程序——掌控管理培训平台，将92个视频，以及各种培训书、资料书、工具书等都纳入平台，还设立了在线交流、在线考试、在线复习等模块，使员工无论何时何地都可以学习，受众辐射全国各地技术工人。

心中有梦想，脚下有力量。一年比一年忙碌的赵奇峰，想把自己多年积累的管井经验、绝活妙招传授出去，让更多的人成为技能型石油工人，在岗位上为油奉献。