2月15日，2025年沈陽新春首場大型招聘會在中國沈陽人才市場舉行。京東物流、雙匯食品、順豐速運、桃李面包等近百家企業線上線下同步招聘，帶來了物流、食品、機械、電力等領域近2000個就業崗位，吸引約2000人次進場求職洽談。

一走進會場，記者首先被中國核工業二三建設有限公司的展位吸引，眾多求職者裡外三層將招聘代表圍住。原來，企業帶來了50個技術崗位，按照工作經驗和相關學歷以及能力區別，最高開出了每月12000元的工資薪酬。據招聘代表王知寒介紹，企業還有大量用工缺口，對各類技術工種更可謂是“求賢若渴”。

王鑫皓是沈陽化工大學動力工程專業的應屆碩士畢業生，在中核的展位前徘徊很久。他認真地聽著企業招聘人員與其他應聘者的對話，做足了准備才走到前排遞上簡歷。王鑫皓告訴記者，自己作為一個山東孩子已經深深地喜歡並適應了沈陽的風土人情，願意留在遼寧就業。在被問到求職過程最看重什麼的時候，他說：“希望能夠找到一份喜歡的工作長久地做下去。”小王的學歷得到了企業方的重視，有意將他的簡歷推薦給研發部門。

來自遼寧石油化工大學的小曲應聘中核的基礎技術崗。本科畢業的他，言語間透露著成熟和對工作的渴望。“找工作的人多，競爭壓力大，求職想法比較現實，把‘穩定’放在首位。”

遼寧省科學發展研究會主任李秀榮介紹，“今天來的同學以應屆畢業生為主，他們的專業性比較強。求職者最大的願望是企業要長久，專業要匹配。”

近百個招聘展位前咨詢者絡繹不絕，求職者們穿梭於展區間，與招聘人員深入交流，詳細了解崗位要求、薪資待遇等信息。除了畢業生之外，今天參加招聘會的還有相當一部分社會求職人員。他們在交流的過程中更加多了一份堅定與坦誠。不少求職者表示，面對目前就業市場用工需求的變化，一方面在調整心態，一方面也在加強新技術的學習。

遼寧世紀潤成汽車科技有限公司的面試角也排起了長隊。企業帶來了營銷專員、營銷助理、財務內勤等17個崗位。前來詢問的更多是有工作經歷的求職者。一上午時間，企業收到50多份簡歷，並且初步有了心儀的人選，雙方達成就業意向。企業總經理路晨告訴記者，他們更看重求職者踏實穩重的工作態度和持續努力的學習能力。

48歲的胡俊鬆老家在湖北，他在愛人的陪同下仔仔細細地收集著各個展位的信息，時不時小聲商量著。“我之前一直在浙江做工業機械銷售，這次想隨愛人一起回到沈陽，找一份穩定的工作，這邊相關企業還是很多的。”胡俊鬆剛剛完成面試，“年齡是我最大的劣勢，但是我有帶團隊的成熟經驗，還是有信心找到工作的。”

由於原來就職公司經營原因，從事財務工作的關欣玲剛剛失去了工作。40歲的她第一次走進人才市場，有些迷茫，路過多家招聘展位，始終沒有邁出投遞簡歷這一步。“我對工作的預期不是很高，薪資中等水平即可，最重要的是工作要穩定。”關欣玲坦誠地對記者說。轉了足有半個小時，她才嘗試與招聘企業咨詢交流。誠懇的態度、穩重的氣質加上多年的工作經歷，讓關欣玲得到了好幾個崗位的青睞。離開時，她找回了再就業的信心。

據了解，本次招聘會現場收到簡歷2322份，286人達成初步就業意向，線上瀏覽量達12000人次，收到簡歷2453份。中國沈陽人才市場交流會服務部部長祁嵬介紹，此次招聘會還設立了專業技能轉換、就業心理咨詢等功能區，並為求職者免費登記入庫，通過求職意向分析，后台匹配相應崗位信息。此外，沈陽市為畢業五年內的普通高校專科及以上畢業生來沈求職，提供每人每年最長15天免費住宿、就業指導、信息發布、人才交流等服務。到3月底之前，中國沈陽人才市場將在每個周六舉辦大型招聘會，全力保障春節后企業用工需求，促進企業與求職者“雙向奔赴”，助力經濟社會發展“開門紅”。

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