上午9點半，遼寧省遼陽市文聖區小屯鎮千山水泥社區的活動廣場上聚集了20多人，社區群眾正在排練舞蹈、合唱等節目，很是熱鬧。

千山水泥社區是依托原遼陽國營小屯水泥廠（現為遼陽千山水泥有限責任公司，以下簡稱“千山水泥公司”）形成的居民區，居民大多是原水泥廠職工或家屬。因企業改制等原因，社區曾出現不少矛盾糾紛。面對這些問題，千山水泥社區探索出一條“社企聯動”化解矛盾、和諧共治的新路徑。

“名字不變，就叫千山水泥社區黨委。”從2019年開始，遼陽推進社區大黨委建設，社區黨委書記李會靜堅持保留“水泥”二字，“這兩個字是社區最鮮明的印記。”

2003年，原水泥廠改制后，補助費發放成了企業和職工的首要難題，糾紛時有發生。為了從源頭化解矛盾，社區主動建立了失業與退休人員工資台賬，代制“企業統籌外工資表”，為企業代發補助。

“企業則為社區設立了困難幫扶救助資金﹔老舊小區改造時，企業免費提供水電和堆料場地﹔失業人員再就業培訓，企業幫忙對接工會資源。”李會靜說。

同時，為解決人員情況不明、補助費代領冒領問題，社區創新建立企業職工、家屬雙向多維動態信息庫，社區內企業退休職工、遺屬全部管理在冊，並堅持對困難職工、退休老齡職工開展“月月隨訪”。這項工作，社區一做就是20多年。在李會靜辦公室的櫃子裡，一摞摞厚厚的賬本整齊擺放，打開看，退休人員工資、遺屬費發放等事項記錄明晰。

“我們將企業設為專屬網格，網格員由企業辦公室主任擔任，雙方及時互通信息。”李會靜說。在社區辦公區的牆壁上，張貼著10項社企互助服務項目，包括社會資源共享、信息共享、走訪幫扶、再就業培訓等。

2019年至2022年，千山水泥社區分三期開展老舊小區改造。這本是一件改善居住環境的好事，可涉及拆除違建時，有些居民不配合。在社區活動廣場建成前，這塊區域是一片荒地，一些居民搶地種菜﹔還有部分居民在樓頂私搭太陽能熱水器，常常因漏水引發糾紛。

一場“社企議事會”在千山水泥社區召開，社區黨員、居民代表、在職職工40多人參加，商議研究后最終達成決議：違建都要拆掉，在職黨員帶頭，每位居民都是監理。

改造過程中，有水暖工作經驗的居民高立輝對管線設計提出異議。社區邀請住建部門、施工單位、相關專家共同商議，最終採納了高立輝的合理建議。改造完成后，原來供暖不足的問題得到了有效解決。“在全體居民的共同努力下，改造過程中共拆除違建842處，更正管道線路15處。”李會靜說。

社區和企業相鄰，企業發展中難免會和社區產生矛盾。為此，社區與企業共同成立了由居民代表、網格員和企業在職黨員組成的“襄解紛”調解隊，化解涉企糾紛。社區居民因企業生產線升級改造，就環保問題提出訴求。調解隊隊員、千山水泥公司辦公室副主任劉雲了解后，及時向公司管理層匯報溝通，“我們提出了分步實施改造的方案，並新建了隔音牆和除塵設施，減少對居民生活的干擾。”

針對失業人員再就業問題，社區和企業成立了“社企培訓講堂”。目前技能培訓班開了40期，實現再就業800余人次。

分享讓更多人看到