“我們收取的簡歷數量達到300余份，是歷次招聘活動之最，其中有9位博士向我們表達了就職願望。”近日，說起前不久參加2023東北亞（沈陽）人才交流大會感受，沈陽飛機工業集團有限公司招聘主管潘璐直呼“收獲滿滿”。

　　2023東北亞（沈陽）人才交流大會是今年東北地區舉辦的規模最大的一次招聘活動，共征集7753家企事業單位、提供崗位15.1萬個，很多單位拿出了行業內具有競爭力的薪酬待遇。在現場，有441家企事業單位提供崗位10758個，收到人才簡歷4.2萬份，與3600人達成就業意向。

　　為吸引更多人才來沈就業創業、實現夢想，支撐產業高質量發展，沈陽市在線上線下舉辦貫穿全年的人才招聘活動，實施差異化、精准化服務舉措，讓人才引得進、留得住。其中，秋冬季的人才交流活動包括“智匯興沈”系列引才活動、2023東北亞（沈陽）人才交流大會、高校畢業生就業創業系列活動、數字人才系列活動、金秋招聘月活動等。

　　“不僅有常規的綜合性招聘活動，也有行業性的專業招聘會，滿足大家的多元化需求。”沈陽市就業和人才服務中心相關負責人說：“比如數字人才系列活動就是聚焦數字人才招引，專門為求職者提供軟件和信息技術服務、新媒體、先進制造等行業的崗位。”

　　“線上線下一個接一個的招聘活動為求職者提供了很多崗位信息，有不少符合我的專業方向，已有多家企業向我表達了招聘意向。”東北大學碩士研究生周榮春說，“加上購房補貼、生活補貼等誠意滿滿的人才政策，讓我決意留在沈陽，為這座城市的發展貢獻一份力量。”

　　記者了解到，沈陽市在高層次人才引進、創業企業稅費減免等方面均出台了相關政策，其中高校畢業生來沈就業，每年最高可享受3萬元的生活補貼，一次性創業補貼6500元，一次性購房補貼7萬元﹔對來沈留沈高層次人才提供就醫、就學、居住等方面的便利服務，對配偶提供就業安置服務和生活補貼。

　　攬才招聘“不打烊”，就業服務“不停歇”。在挖掘更多優質崗位的同時，沈陽市還全力提供高質量就業服務。沈陽市就業和人才服務中心相關負責人說，“各類需求可以通過網上辦、掌上辦、窗口辦，有需要的我們登門辦，有大數據的免申直補不用辦。同時，我們還建設了‘沈陽業市’舒心就業信息平台，打造雲端人才市場，計劃在40所外市高校建設沈陽市人才工作站，‘零距離’服務各類人才。”

　　截至目前，沈陽市人社部門組織召開各類招聘會1041場，服務企業1.8萬家次，提供就業崗位24.1萬個，服務求職者18.4萬人﹔開展各類直播帶崗活動738場，服務企業1.5萬家次，累計觀看540萬人次。

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